8月18日，马鞍山建投公司召开新员工见面会暨“师带徒”签约仪式，党委书记、董事长、总经理郭彦晨出席活动并讲话，领导班子成员、各部门负责人及新入职员工参加活动。

活动开始，新员工依次进行自我介绍。随后，公司领导班子成员与各部门负责人围绕岗位职责、职业发展等话题与新员工开展座谈交流，既表达了对新同事的欢迎与期许，也提出了具体的工作要求。

郭彦晨在讲话中对新员工提出三点要求：一要志存高远，脚踏实地，立足岗位实际，尽快熟悉企业规章制度，科学制定个人职业规划，确保与企业发展目标同频共振；二要勤学善思，勇于创新，珍惜工作平台，创新思维方式，在具体工作中锤炼业务本领，在持续学习中提升专业素养；三要团结协作，共同进步，营造互学互鉴的良好氛围，为企业实现转型升级、高质量发展、大发展凝聚合力。

活动最后，在与会人员的见证下，新员工与所在部门负责人正式签订“师带徒”协议。根据协议内容，将通过理论传授、实操指导等方式，系统开展岗位技能培训，充分发挥业务骨干的“传帮带”作用，助力新员工快速成长。